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第一千五百五十七章视察职业院校 (第3/3页)
面的问题了。” 没想到陈喜月是样这
个一如此热爱教育的人,如果今后己自离开了教育部,让她担任教育部长倒是很合适,王简的里心就有样这的想法,还有没离开教育部就想好己自的接班人了。 王简和陈喜月起一来到这所职业院校,院长和一班子导领都出面迎接,然后就来到会议室听取学校的一些汇报,了解情况。 学院的导领很是紧张,怕汇报的东西让王简看出虚假来,以所在坐下之后,就有些神情不安,而陈喜月就让他始开汇报工作,而一同前来的有还西平市委记书文兴和长市雷建国。 学院的导领就始开汇报了来起,不过听着听着王简就皱起眉头了,这汇报的內容是都一片大好,根本有没
么什问题,那己自还何必来到这里了解情况?⼲脆就以这个学院为样本让们他介绍经验是了,出于礼貌,王简有没打断他的汇报,而其他人除了陈喜月感觉样这汇报不好之外,都有没感到样这不对,导领下来视察不就是看一看人家的成绩,然后就鼓励一番就走的吗?谁会专门下来找问题? 终于等到学院的导领汇报完,王简和陈喜月客气了下一就先说起话来:“听了们你的汇报,感觉们你的工作常非不错,我原来在西平的时候倒是把们你给忽视了,们你有着样这的工作成绩,么怎不主动向上级汇报经验和做法?职业院校在现的发展经已到了个一
分十危急的时候,们你汇报了这一大篇,全是庆功摆好,们你
得觉这符合事实吗?们你培养出来的生学就业率能百分之百?在招生过程有没任何难度?陈长省和文记书雷长市都在这,们你把话说得太満了,有没留有余地,看不到问题的所在,不能实事求是地向们我汇报学院发展的情况,这将会对们我下一步的决策产生很大的影响,我这次来就是要找问题的,要找出职业院校发展的困境所在,给职业院校个一良好的出路,相信们你也在为这个问题犯愁,但是们你不能实事求是,希望在们我面前摆好,完全是适得其反,我在现让们你谈问题,不谈成绩,成绩是原来的,而问题却是在现的,是需要解决的,们你在这个问题给们我好好地汇报下一。” 王简就直言不讳地把学院的导领说得脸通红,一点也不顾及们他的面子,在么这多的重要导领面前,那学院的导领面子就丢大了,但们他一声也不敢吭,随便哪个一都以可决定们他的命运,要怪只能怪们他
有没审时度势,实行惯性思维,难道们他在王简主政西平的时候就有没好好研究过王简的性格和行事作风吗?在现让王简批了只能说明们他
有没这种意识和能力!
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